Madrid y centro de España
Mantener operativa la voz de su grupo en España.
En Madrid se concentran muchas filiales con responsabilidad sobre dirección, finanzas, ventas y administración. Cuando aparece una vacante directiva, su grupo pierde una voz en el país. Nuestra oficina en Tres Cantos combina presencia local y experiencia internacional.
Una filial necesita más que representación
Aquí no se trata solo de una máquina, sino de reporting, clientes, autoridades, integración y coordinación con el grupo. El interim manager aporta información fiable, dirige la organización y convierte las decisiones en acciones.
- El director general o financiero de la filial se marcha o queda ausente.
- Hay que abrir, integrar o cerrar una delegación.
- Tras una adquisición deben integrarse estructuras, equipos y reporting.
- El reporting ya no cumple las exigencias del grupo.
- No es una solución permanente: para una contratación fija, el camino adecuado es la selección.
A quién apoyamos en Madrid
Apoyamos a filiales y centros industriales en Madrid, el corredor del Henares, Guadalajara y Toledo, especialmente en energía, infraestructuras, ingeniería, logística, distribución e industria.
- Filiales de grupos extranjeros con dirección en Madrid
- Energía, infraestructuras e ingeniería
- Industria del corredor del Henares y Guadalajara
- Logística y distribución para el centro peninsular
- Servicios profesionales y sector público concurrente
Qué puede esperar de un interim manager en Madrid
Una persona que conecta grupo y filial, prepara y ejecuta decisiones, hace visibles los riesgos y mantiene a su equipo operativo hasta la solución permanente.
- Primera reunión presencial, no una videollamada de treinta minutos
- Interlocución con la matriz en alemán, inglés o español
- Experiencia en consejos de administración y comités de dirección
- Cobertura de todo el centro peninsular desde la propia oficina
Cómo se cubre una dirección, según la vía
| Vía | Cuándo empieza | Compromiso |
|---|---|---|
| Interim Management | Días | El tiempo del encargo, sin vínculo posterior |
| Selección directa | Meses | Contrato indefinido |
| Consultoría | Semanas | Recomendación, la ejecución sigue siendo tuya |
| Promoción interna | Inmediato | Deja otro puesto sin cubrir |
Preguntas que nos hacen antes de empezar
¿En cuánto tiempo puede incorporarse alguien?
Le damos una primera valoración y perfiles que encajan en 48 horas, sin coste. La incorporación depende de la disponibilidad del profesional y de su proceso interno, pero hablamos de días, no de meses.
¿Cubrís solo Madrid capital?
No. La oficina está en Tres Cantos y trabajamos en toda la Comunidad de Madrid y el centro peninsular, incluidos el corredor del Henares, Guadalajara, Toledo y Valladolid. También en Barcelona y el resto de España.
¿Puede un interino representar a la empresa ante la matriz?
Sí, es una de las razones habituales para llamarnos. Nuestros interinos han estado antes al otro lado de esa mesa y saben en qué formato y con qué argumentos espera recibir la información una dirección de grupo.
¿Trabajáis en alemán?
Sí. Trabajamos en español, alemán e inglés. Buena parte de nuestros encargos son con filiales de grupos alemanes, y ahí el idioma es solo la mitad: la otra mitad es saber cómo se decide en cada uno de los dos sitios.
¿Qué pasa si el encargo se alarga?
Se prorroga si ambas partes quieren, y termina cuando el asunto está resuelto. No hay vínculo posterior ni indemnización: esa es justamente la diferencia con una contratación.
¿Necesita dirección o capacidad de ejecución a corto plazo?
Descríbanos la situación. En 48 horas le responderemos con una primera valoración y perfiles adecuados, sin coste ni compromiso.
Solicitar una conversación confidencial¿Es usted interim manager?
Inscríbase en nuestra bolsa de candidatos. Sube su documentación, la leemos, y después solo le preguntamos lo que no aparece en ella.
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